Документ — Вьетнам

mới về người hoạt động không chuyên trách như: Số lượng, thẩm quyền giao số

lượng; mức khoán quỹ phụ cấp; mức phụ cấp kiêm nhiệm; mức hỗ trợ hàng tháng

đối với người trực tiếp tham gia hoạt động ở thôn, bản, khu phố...

2

Qua gần 05 năm triển khai thực hiện Nghị quyết số 207/2019/NQ-HĐND

ngày 30/7/2019 của Hội đồng nhân dân tỉnh quy định về số lượng, chức danh,

một số chế độ chính sách đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp

xã,ở thôn, bản, khu phố (viết tắt là Nghị quyết số 207/2019/NQ-HĐND), nhìn

chung, các huyện, thị xã, thành phố đã thực hiện nghiêm túc, hiệu quả và đảm

bảo quy định. Các nội dung của Nghị quyết cơ bản nhận được sự đồng thuận,

thống nhất của các cấp ủy Đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức

chính trị-xã hội, các thôn, bản, khu phố trong toàn tỉnh. Nghị quyết đã tạo cơ

chế, chính sách mới trong việc đảm bảo hoạt động cho các thôn, bản, khu phố,

giải quyết kịp thời chế độ chính sách, tạo động lực, sự tâm huyết, gắn bó, góp

phần tinh gọn bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động của đội ngũ những người

hoạt động không chuyên trách, nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác lãnh, chỉ

đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị ở cơ sở và cộng đồng tự quản ở dân cư;

Tuy nhiên, vẫn còn một số tồn tại, hạn chế như: Mức khoán quỹ phụ cấp,

mức phụ cấp hàng tháng đối với người hoạt động không chuyên trách, mức hỗ trợ

người tham gia hoạt động ở thôn, bản, khu phố còn tương đối thấp so với thu

nhập chung và giá cả sinh hoạt, chưa thật sự tương xứng, phù hợp với tình hình

phát triển kinh tế - xã hội hiện nay1, đa số người hoạt động không chuyên trách

đều phải làm thêm công việc khác để đảm bảo cuộc sống; do đó, chưa dành hết

thời gian, tâm sức để thực hiện nhiệm vụ được giao, chưa khuyến khích được

người có trình độ chuyên môn, năng lực tham gia. Ngoài ra, để đảm bảo tất cả các

chức danh không chuyên trách ở cấp xã đều có người phụ trách, đa số các địa

phương bố trí 01 người kiêm nhiệm nhiều chức danh, trong đó có người kiêm

nhiệm từ 2 - 3 chức danh, khối lượng công việc tương đối lớn nhưng mức phụ

cấp kiêm nhiệm được hưởng còn thấp (50% mức phụ cấp của chức danh kiêm

nhiệm), trường hợp kiêm nhiệm nhiều chức danh cũng chỉ được hưởng một mức

phụ cấp kiêm nhiệm của chức danh kiêm nhiệm cao nhất; mức khoán kinh phí