文件 — 越南 (2026)

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương số 72/2025/QH15;

Căn cứ Luật thực hiện dân chủ ở cơ sở số 10/2022/QH15; được sửa đổi bổ sung

bởi Luật Mặt trận tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực

hiện dân chủ ở cơ sở số 97/2025/QH15;

Căn cứ Kết luận 120-KL/TW ngày 07/01/2016 của Bộ Chính trị về việc tiếp

tục đẩy mạnh, nâng cao chất lượng, hiệu quả việc xây dựng và thực hiện Quy chế

dân chủ ở cơ sở; Quy định số 11-QĐi/TW ngày 18/02/2019 của Bộ Chính trị quy

định về trách nhiệm của người đứng đầu cấp ủy trong việc tiếp dân, đối thoại trực

tiếp với dân và xử lý những phản ánh, kiến nghị của dân;

Căn cứ Nghị định số 59/2023/NĐ-CP ngày 14 tháng 8 năm 2023 của Chính

phủ Quy định chi tiết một số điều của Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở;

Căn cứ Kế hoạch số 3865/KH-UBND ngày 29/08/2024 của UBND tỉnh Điện

Biên về Thực hiện dân chủ ở cơ sở giai đoạn 2024-2030 và những năm tiếp theo trên

địa bàn tỉnh Điện Biên; Kế hoạch số 1461/KH-UBND ngày 25/04/2023 của UBND

tỉnh Điện Biên về triển khai thi hành Luật Thực hiện dân chủ cở sở;

Căn cứ Hướng dẫn số 3377/HD-SNV ngày 11/12/2025 của Sở Nội vụ về việc tổ

chức trao đổi, đối thoại giữa Chính quyền địa phương cấp xã với Nhân dân hằng năm;

Căn cứ Nghị quyết số12/NQ-HĐND ngày 30/3/2026 của HĐND xã quyết định

các biện pháp bảo đảm thực hiện dân chủ ở cơ sở trên địa bàn xã Tìa Dình;

Căn cứ Quy chế làm việc của Ủy ban nhân dân xã nhiệm kỳ 2021-2026;

Ủy ban nhân dân xã xây dựng Kế hoạch tiếp xúc, đối thoại của Chủ tịch Ủy

ban nhân dân xã với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn xã

năm 2026, cụ thể như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích

- Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo trực tiếp của Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã

đối với công tác cán bộ trên địa bàn; kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, ý kiến,

kiến nghị của cán bộ, công chức, viên chức, nhất là sau 01 năm vận hành chính

quyền địa phương 02 cấp.

2

- Tạo diễn đàn dân chủ, công khai để cán bộ, công chức, viên chức trao đổi,