문서 — 베트남 (2022)

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 02 năm 2025;

Căn cứ Quyết định số 25/2024/QĐ-UBND ngày 15/3/2024 của UBND tỉnh Ninh

Bình về việc ban hành Quy định về quản lý tổ chức bộ máy và cán bộ, công chức, viên

chức, lao động trong các cơ quan, đơn vị thuộc tỉnh Ninh Bình;

Căn cứ Thông báo số 105/TB-SNV ngày 13/5/2025 của Sở Nội vụ tỉnh Ninh Bình

về chỉ tiêu biên chế công chức, số lượng người làm việc (viên chức) và hợp đồng lao động

theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP ngày 30/12/2022 của Chính phủ năm 2025.

Căn cứ Nghị quyết số 26/NQ-HĐND ngày 23/5/2025 của Hội đồng nhân dân huyện

Yên Mô về phân bổ chỉ tiêu biên chế công chức, số lượng người làm việc (viên chức);

hợp đồng lao động theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày 30/12/2022 của Chính

phủ và hợp đồng lao động khác cho các cơ quan chuyên môn, đơn vị sự nghiệp thuộc

UBND huyện Yên Mô năm 2025;

Ủy ban nhân dân huyện thông báo chỉ tiêu biên chế công chức, số lượng người làm

việc (viên chức); hợp đồng lao động theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày

30/12/2022 của Chính phủ và hợp đồng lao động khác cho các cơ quan chuyên môn, đơn

vị sự nghiệp thuộc UBND huyện Yên Mô năm 2025. Tổng số chỉ tiêu biên chế công chức,

viên chức; hợp đồng lao động theo Nghị định 111/NĐ-CP và hợp đồng lao động khác là

1.936 chỉ tiêu cụ thể như sau:

1. Biên chế công chức: 70 biên chế.

- Cơ quan thuộc HĐND huyện: 03 biên chế.

- Cơ quan thuộc UBND huyện: 67 Biên chế

2. Số lượng người làm việc (viên chức) hưởng lương từ ngân sách nhà nước:

1.772 viên chức.

a) Sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo: 1.736 viên chức, gồm:

- Cấp học mầm non: 727 viên chức.

- Cấp học tiểu học: 533 viên chức.

- Cấp THCS: 476 viên chức.

b) Sự nghiệp y tế: 01 viên chức.

c) Sự nghiệp văn hóa thông tin - Thể thao: 18 viên chức (Trung tâm văn hóa - thể

thao và truyền thanh)

d) Sự nghiệp khác: 17 viên chức (Trung tâm dịch vụ nông nghiệp)